为隆重庆祝“五一”国际劳动节到来，公司于4月20日、21日分别召开了两个生产一线“先模人物”座谈会。来自产品制造部、铸造事业部三个生产车间的劳模、标兵、中层干部、先锋共产党员、先锋班组长共计40余人参加了会议。CQ9电子主要领导曹明、刘拥民、王永浩、昃琴君、张辉出席了会议，工会主席昃琴君主持会议。

会上参加座谈会的先模代表畅所欲言，对涉及公司发展的产品、设备、人员以及一线员工的生产、生活等方面问题发表了意见。特别是结合本部门、本职岗位个人的实际，对即将推行的计件工资制、分配制度改革等问题，进行了广泛的座谈讨论。大家也借此机会相互交流岗位建功、岗位奉献的经验和体会。并纷纷表示：在公司改革改制的关键时刻，一定要更加钻研业务，努力工作，积极主动地发挥好模范带头作用，带动周围的员工，与公司同呼吸，共命运，在各自的岗位上做出新贡献。对公司尊重先进，重视一线，为大家搭建相互学习沟通、相互交流平台的这种做法表示赞赏。

在座谈过程中，曹总不时对大家提出的问题进行解释和回答，对公司即将推行的计件工资制度的目的意义和思路，向大家作了深入沟通。CQ9电子将本着合理优先、兼顾公平、全员参与的原则，其目的是通过推行计件工资制，来调动一线员工的积极性和创造性。让大家通过劳动付出实现收入提高，从而提高公司的生产效率和经济效益。希望骨干们会后做好宣传工作。曹明在总结讲话时指出：此次召开先模骨干座谈会，广泛征求和听取大家的各方面意见，目的是为了进一步统一思想，转变观念。改革是当前我公司发展的主流，我们在稳妥的基础上，要充分借鉴兄弟单位成熟的先进经验，彻底拚弃原有的落后观念，用发展眼光和思维去面对目前的改革，并且要积极推进。最后，曹总就公司目前的生产、经营、市场形势及公司未来新工厂建设方面一一作了介绍。要求广大先进面对当前公司改革改制和生产经营遇到的困难，坚定发展信心，努力做出贡献。 到会的各位领导也分别对先模骨干们提出了殷切的希望。要求大家在公司发展的关键时期，要心往一处想，劲往一处使；凝心聚力，攻坚克难；树立正风正气，发挥好表率作用；加强自身学习，提高技能素质；积极投身改革，为公司发展再创佳绩，再立新功。